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关于星空官网电源:
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职位摘要:
星空网页版主管负责监督多个州的工会和非工会准确、及时的星空网页版处理。该角色直接监督一名工会星空网页版专家和一名非工会星空网页版协调员,同时还根据需要充当这两项职能的主要后备处理者。星空网页版主管确保遵守联邦、州和地方法规,维护星空网页版控制,并支持风险管理和审计准备。该职位与人力资源、会计和部门领导密切合作,以确保星空网页版运营顺利并为员工提供卓越的服务。
主要职责:
• 监督和管理多个州的员工星空网页版处理,确保准确性、及时性和合规性。
• 处理、审核和批准工资条目,包括新员工、解雇、工资变动、奖金、行业特定代码和调整。
• 充当高峰期工会和非工会星空网页版周期的备用处理器,或根据运营需要。
• 确保遵守多州工资法,包括各州特定的税收规则、工资和工时规定以及报告要求。
• 监督所有州的工资税申报、扣押、子女抚养令和福利扣除。
• 通过强有力的内部控制、适当的记录和遵守审计标准来支持星空网页版风险管理。
• 维护井井有条的工资记录并确保为内部和外部审计做好准备。
• 与人力资源部门就员工状态变更、福利更新、Loa 和考勤问题进行协作。
• 及时、专业地回应员工和领导提出的与工资相关的询问;研究并解决差异。
• 培训、指导和支持星空网页版员工,确保一致的流程和高质量的工作。
• 与会计部门合作处理月末和年末结账、对账和报告。
• 确定并实施流程改进,以提高效率、准确性和合规性。
• 了解最新的工资立法,包括各州的具体更新、税收变化和监管要求。
职位要求:
• 7 年以上星空网页版经验,包括多州星空网页版处理。
• 有主管或团队领导经验者优先。
• 了解联合环境者优先。
• 对联邦和州工资法、税务法规以及工资和工时要求有深入了解。
• 能够在快节奏的多状态环境中管理截止日期。
• 熟练使用星空网页版系统(例如 Dayforce、UKG 或类似系统)和 Microsoft Office。 有 CMiC 相关经验者优先。
• 非常注重细节、分析能力和解决问题的能力。
• 强大的沟通能力和跨部门协作的能力。
补偿详情:
星空网页版范围:90,000 美元-115,000 美元
此职位的薪酬包括基本工资和年度酌情奖金。有关我们福利的详细信息,请参阅网站“职业”部分的“福利”选项卡。
星空官网是提供平等机会的雇主。我们不会因种族、肤色、宗教、婚姻状况、年龄、国籍、血统、身体或精神残疾、身体状况、怀孕、遗传信息、性别、性取向、性别认同或表达、退伍军人身份或受联邦、州或当地法律保护的任何其他身份而歧视。星空官网致力于为历史上处于不利地位的工人(包括妇女和受到不成比例影响的种族和族裔群体的成员)以及边缘化社区的居民提供更多机会。